请病假公司扣双薪不合法。依据《劳动法》，病假可不支付当天工资，但不能额外扣除。若违规扣除，将影响员工权益，可能导致劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请病假扣双薪应对：1. 与公司沟通，明确病假规定，要求按法规处理工资。2. 若公司拒绝，收集证据，如病假单、工资条等。3. 向劳动监察大队投诉，提交证据，要求调查处理。4. 必要时，可申请劳动仲裁，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对扣双薪，可先与公司协商，要求纠正；协商无果则向劳动监察部门投诉。选择方式时需考虑效率与效果，投诉能更快得到法律支持。
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